Молодые педагоги получат губернаторские выплаты за профессиональное развитие
В 2024 году продолжается назначение единовременной денежной выплаты за профессиональное развитие молодым специалистам государственных и муниципальных организаций, осуществляющих образовательную деятельность.
Выплата была инициирована губернатором Омской области Виталием Хоценко в Год педагога и наставника.
На получение выплаты за профразвитие могут претендовать граждане Российской Федерации, имеющие прописку на территории Омской области, включая город Омск, в возрасте до 30 лет (включительно), прошедшие аттестацию в целях установления первой квалификационной категории. Размер выплаты для этой категории составляет 15 тысяч рублей. Для молодых педагогов в возрасте до 35 лет (включительно), которые прошли аттестацию в целях установления высшей квалификационной категории, размер выплаты составляет 25 тысяч рублей.
Как сообщили в министерстве образования Омской области. прием документов в 2024 году будет осуществляться в два этапа. До 1 марта 2024 года принимаются документы от педагогических работников, прошедших аттестацию в 2023 году и не получивших выплату, а также аттестованных в январе 2024 года. Выплата данным молодым специалистам будет назначена в марте 2024 года.
«На втором этапе до 10 ноября 2024 года принимаются документы от педагогических работников, прошедших аттестацию в феврале – октябре 2024 года. Выплата данным молодым специалистам будет назначена в декабре 2024 года», – уточнили в отделе кадровой политики министерства образования Омской области.
Сейчас идет первый этап приема документов на выплату за профразвитие для педагогических работников. Пакет необходимых документов содержит: заявление о назначении денежной выплаты; копию паспорта или иного документа, удостоверяющего личность; документы, подтверждающие место пребывания (жительства) молодого специалиста на территории Омской области; копии документа об образовании и (или) о квалификации; документ, подтверждающий наличие квалификационной категории; копии трудового договора и приказа (распоряжения) работодателя о приеме на работу (назначении на должность), заверенную работодателем; копию трудовой книжки, заверенную работодателем, и (или) сведения о трудовой деятельности, оформленные в установленном законодательством порядке; копию документа, подтверждающего смену фамилии, имени, отчества молодого специалиста (при наличии факта смены фамилии, имени, отчества молодого специалиста); справку (иной документ) из кредитной организации с реквизитами счета, открытого на имя молодого специалиста (при его наличии); заявление о согласии на обработку персональных данных молодого специалиста в соответствии с федеральным законодательством.
Формы заявления и приложения к заявлению, а также заявление (согласие) на обработку персональных данных направлены в муниципальные органы управления образованием. Педагогам с пакетом документов рекомендовано обращаться в свои образовательные организации, в муниципальные органы управления образованием. Телефон для получения дополнительной информации +7 (3812) 357-000, доб. 2753.